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宏力集团2018年度工作总结暨表?#20040;?#20250;隆重举行

发布人:公共关系部 发?#38469;?#38388;:2019-01-26

 

不忘初心谋发展,展智施能谱新篇。1月25日上午,宏力集团2018年度工作总结暨表?#20040;?#20250;在宏力学校报告厅隆重举行。集团公司领导秦红超、秦岩、刘守轩、顿玉山、潘丙河、于连臣、刘永涛、魏凌芳、朱新民、王志甫、滑修之、陈冰及集团公司各部门、下属各公司领导与500多名员工代表欢聚一堂,回顾过去一年中感恩奋进、砥砺前行的点点滴滴,展望公司未来发展的宏伟蓝图。

大会由集团公司副总经理魏凌芳主持。首先,魏总宣读了2018年度宏力集团优秀员工、安全生产先进个人及安全生产先进单位名单。在热?#19994;?#25484;声中,优秀员工、安全生产先进个人和安全生产先进单位代表登上主席台,接受公司领导为他们颁奖。

随后,优秀员工代表宏力学校曹德诗、山东大钿蒂公司崔冰洁、宏力医院王展鹏先后在大会上作典型发言。曹德诗通过一年来拼搏努力为高考的日常,展现了入职公司13年一?#33459;?#23432;的力量;崔冰洁讲述了自己作为一名普通高速收?#35328;?#30340;工作点滴,让我们了解到车辆安全通行的背后是他们默默的守候;王展鹏回顾了用医学?#38469;?#27494;装自己的成长之路,表达了为生命保驾护航的敬畏之心。发言再现了他们努力奔跑、追逐梦想的样子,让我们看到了他们平凡工作中的责任与担?#20445;?#20805;分展现了宏力人爱岗敬业、开拓创新的精神风貌。

集团公司总经理刘守轩在大会上作了《宏力集团2018年度工作总结暨2019年度工作规划》的报告。

报告指出,2018年,全体宏力人在秦自力董事长的带领下,披荆斩棘、深耕细作,在曲折的发展道路上不忘初心、奋力前行。宏力学校高考成绩显著,新乡市文?#35889;?#20803;花落宏力,全县文科前10名,宏力学校占8名;文化课考生一本上线550人,一本率高达65.9%。宏力医院成绩斐然,李兆申院士工作站如期揭牌,国外就诊“直通专列”顺利开通,CCC项目研发成功进入第四次临床测试阶段,荣登“2017年度中国医疗机构(民营医院)最佳雇主”榜第7名;与?#26412;?#19977;博脑科医院、省人民医院、郑大一附院等结为10个专科联盟,与滑县仁惠中医院、滑县中心医?#33322;?#31435;医疗联合体;获得省医学科学?#38469;?#36827;步三等奖1项,是长垣县卫计系统获得的唯一科技进步奖项;发表学术论文113篇,其中核心期刊9篇;新增学术任职51个,在各级学术组织中担任学术职务的达到160人。东明黄河公路大桥和?#26102;?#39640;速长垣段项目建设进展顺利,东明北、长垣北收费站先后通车运营,发挥了积极效益,东明黄河公路大桥一、二、三标段实现了胜利合龙。宏力一生活公司优化门店结构,整?#31995;?#20869;资源,拓宽进货渠道,实行绩效革新,提高?#20013;?#30408;利能力,实现了便利店、美容养生会馆、影院等多业态的稳步发展。其他各单位也都取得了良好的业绩,公司各项产业稳步发展。

公司在自身发展的同时,牢记“造福桑梓、奉献社会”的立企宗旨,主动承担社会责任,出?#39318;?#21161;贫困大学生,为优秀贫困生发放奖学金,免费救助先天性心脏病、脑瘫智障?#32423;?#26080;助、五保及贫困病人,免费胃镜普查,组织义诊,参与精准扶贫、拥军?#35838;实?#27963;动。

刘总强调,2019年,是新中国成立70周年,是决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的关键之年,随着各级党委和政府支持民营企业发展壮大政策的落地生根,宏力集团的发展?#27493;?#36814;来新的春天,全体宏力人要凝心聚力、攻坚?#22235;選?#30757;砺奋进,着力做好以下几方面的工作:东明黄河公路大桥和?#26102;?#39640;速长垣段两个项目要提前谋划、科学组织、?#20849;?#25512;进,确保2019年6月如期顺利通车。宏力学校要继续坚持以“做中国的伊顿公学”为目标,发展学校内涵,强化办学优势。要进一步加强学校管理、师资队伍建设、教育教学研究力度,优化教育环境、提升办学品位、凸显办学特色。宏力医院要继续开展对外拓展计划;要积极完善分级诊疗,扎实做好医联体、医共体建设等重点医改工作,全面实施三级综合医院创建和服务能力提升,争取年内成功进入省卫健委三级医院管理体系?#24739;?#24555;推进“CCC”项目,?#24202;?#31181;、疾病组付费改革工作,发挥国?#20160;?#20248;势,加强业务拓展,打造宏力卓越医疗护?#30757;?#29260;;以“院士工作站”建设为抓?#37073;?#36880;步打造县级、省级创新研发平台和新型研发机构,促进医疗、教学、科研融合发展;积极推进“互联网+”医?#24179;?#24247;等模式,促进医院管理数字化、精准化和科学化。

刘总强调,要学习新的金融知识,熟悉各种金融市场规则,尝试运用新的金融工具,拓宽融资渠道;网络科技要高起点定位、超长远谋划,尽快步入快车道;人力资源要提前谋划,加快高精尖人才的引进,坚持人才标准?#20013;?#25552;高,为公司快速发展补充新鲜血液。

为了保障公司重点项目和重要工作的顺利开展,刘总要求:要以团队建设为载体,搭建良好的员工发展平台,最大限度发挥员工的创造能力;以作风建设为抓?#37073;?#20840;力打造一支勇于担当、敢于担当、能够担当的卓越管理团队;以管理提升为保障,努力提高产?#20998;?#37327;和服务水平,以增强企业核心竞争力和?#20013;?#30408;利能力,在管理上要敢于大胆创新、?#38469;?#19978;勇于攻坚?#22235;眩?#20197;高效?#30465;?#39640;标准来推进企业提?#35797;?#25928;;以全员学习为动力,实现企业预见性、前瞻性、?#20013;?#24615;发展,助推公司行稳致远;以安全生产为根基,确保企业平稳运?#26657;?#20197;文化建设为引领,对内要强化员工素质,提升职业素养,增强企业凝聚力和向心力?#27426;?#22806;要做好公司形象建设,重塑公司品牌影响力和美誉度。2019年,公司将进行全面的制度建设,让没有运气的人也有机会发挥自己的全部潜力,?#28304;?#26469;迎?#26377;?#26102;代的到来。

刘总的报告回顾过去实事求是、凝心聚力,展望未来与时俱进、信心满怀,赢得了阵阵掌声。

会后,集团公司领导和优秀员工、安全生产先进个人、安全生产先进单位代表一起合影留念。

 

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